第1年
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课程名称：《人力资源管理师三级》、《人力资源管理师二级》。
学习内容：
《基础知识》劳动经济学、劳动法、现代企业管理、管理心理与组织行为、人力资源开发与管理。
《专业技能》人力资源规划、人力资源招聘与配置、培与开发、绩效管理、薪酬管理、劳动关系管理。
报名条件：
【人力资源管理师报考条件】
——人力资源管理师三级(具备以下条件之一者)
(1)取得大学专科学历证书后，连续从事本职业工作2年以上;
(2)取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作1年以上;
(3)全日制大学本科学历在校毕业班学生，经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书;
(4)具有硕士研究生及以上学历证书;
(5)取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上;
(6)取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作2年以上，经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。
——人力资源管理师二级(具备以下条件之一者)
(1)取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作5年以上。
(2)取得硕士研究生及以上学历证书后，连续从事本职业工作2年以上
(3)取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。
取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书
《咨询老师》：卢老师
《咨询电话》：19951128059
《咨询地址》 ：太仓市人民南路95号华旭大厦606
